一、指导思想

    以培育学生践行社会主义核心价值观为主线，以“立德树人”为根本任务，坚持“育人为本，德育为先”的教育理念，强化德育队伍建设，创新德育工作机制，丰富德育工作载体，努力建构高效德育、活力德育、魅力德育。

    二、工作目标

    以全面提升学生综合素质为目标，以德育队伍建设为核心，以培养学生的核心素养为重点，明确立德树人是教育的根本任务和要求，明确崇德修身核心要义和立身之本，树立德育为先的理念。深入开展社会主义核心价值观教育，持续开展文明礼仪养成教育，通过社会实践、校园文化、班主任工作、学校日常管理以及家校合作、心理健康教育等各个环节，激发学生的爱国情感和创新意识，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。

    三、工作措施

    （一）多渠道开展“开学第一课”，夯实文明礼仪养成教育

    第一，通过编制《新生入学手册》，把学生应遵守的规章制度、校纪校规等以手册形式展现，在开学前就召开家长会和新生适应班，让家长提前明了应配合学校做好哪些工作，帮助一年级新生尽快适应学校生活。第二，举行形式新颖、内容丰富的新生入学礼，让学生拥抱新学期，放飞新梦想。学生在心愿树上挂上自己的心愿卡，与新书合影等。

    （二）全方位渗透“主人翁精神”，扎实培养学生综合能力

    第一，以“志愿交警”、“垃圾分类”活动为抓手，通过班主任常规教育、夯实学生的文明礼仪养成教育，活动分我几个进程，按照进程与计划一项一项完成，从校内走向校外。第二，围绕“班班演”这一主题，组织策划好每一期活动，感受到优秀优秀和榜样就在我们身边。第三，进行“最美教室”的评比，让班级成为学生温馨美丽的家，通过各阵地，培养学生的荣誉感和上进心。

    （三）多方面培养“德育排头兵”，着力提升德育队伍素质

    加强班主任队伍建设是提升学校德育队伍素质的关键环节。第一，本学期将进行新上岗班主任业务培训，培训围绕常规班主任工作展开。同时继续开展班主任“青蓝工程”，为新上岗班主任配备“师傅”， 帮助新上岗班主任尽快走上正轨。第二，选拔骨干班主任参加各级各类班主任培训班，博采众长，提升骨干班主任能力。第三，定期进行班主任例会，以管理过程中出现的问题为导向，展开研讨交流。第四，加强德育团队建设，提升德育干部综合能力，工作中起带头与榜样作用。第五，组建一支心理教育团队，加快心理咨询室的建设和评估速度，全面推进心理健康教育，切实提高师生的身心健康。

    （四）进一步密切“家校合作联系”，继续推进特色家校合作

    “让学校教育回归家庭教育，让家庭教育回归社会教育”一直是我校家校合作工作的理念和宗旨。本学期，我校将在上学期的基础之上，继续紧密联系三级家委会，定期开展家校交流会。做好义工家长的选拔和统计工作，形成志愿服务电子档，帮助义工家长注册为正式志愿者。同时将继续以苏州市家庭教育指导用书为教材，拍摄相关家庭教育微课，帮助家长更科学有效地落实家庭教育。召开家长会，密切家校联系并继续做好上门家访工作。志愿者各项工作有序开展，学校六个志愿者小组：综合实践组，交通安全组，环保实践组，家教指导组，课堂才艺组，故事朗读组，其中环保实践组是暑假新增的，六个小组在组长带领下有序开展各项工作，扎实有效不断创新。

    四、每月工作计划

    九月份

    1.每月两次班主任培训。

    2.每月四次升旗仪式，第一周做好开学典礼相关工作。

    3.每月四次班班演活动。

    4.每月不少于四次全校广播会。

    5.9月2日组织收看开学第一课并搜集资料上交材料。

    6.整月进行常规训练，加强学生常规管理，进行常规管理评比及反馈。

    7.进行一年级新生适应班和家长会。

    8.到交警队进行“志愿交警活动”的协调沟通。

    9.召开义工志愿者会议，会议前做好义工志愿者的招募和准备工作。

    10.垃圾分类评比活动的动员会。

    11.一年级志愿者招募活动。

    12.德育培训，向着美好德育出发。

    13.师德师风的建设，新教师签订不有偿家教的承诺书。

    14.最美教室评比活动。

    15.参加市德育活动。

    16.制定学校德育计划并下发计划。

    17.学校“空中田园”进行秋种。

    十月份

    1.每月两次班主任培训。

    2.每月四次升旗仪式。

    3.每月四次“班班演”活动。

    4.每月不少于四次全校广播会。

    5.学校田园课程的继续深化。

    6.新上岗班主任培训。

    7.开展骨干班主任培训活动。

    8.参加德育片活动。

    9.进行“志愿交警”活动的有序开展。

    10.第三届鹿城亲子节活动开幕展示活动。

    11.屋顶田园综合实践活动。

    12.家长才艺进课堂正式实施。

    13.学校综合实践组成立并招募成员。

    14.与开发区两家企业进行志愿者活动。

    15.继续做好李家成教授指导的家校合作项目的研究。

    16.进行家庭指导师的进阶培训的配合工作。

    十一月份

    1.每月两次班主任培训。

    2.每月四次升旗仪式。

    3.每月四次班班演活动。

    4.每月不少于四次全校广播会。

    5.心理辅导老师给孩子们做一次团体辅导。

    6.开展小学生“注意力系列”活动。

    7.进行“志愿交警”活动的深化。

    8.进行最美教室的评比。

    9.参加班主任基本功比赛。

    10.参加名师工作室活动。

    11.参加德育片活动。

    12.继续做好李家成教授指导的家校合作项目的研究。

    十二月份

    1.每月两次班主任培训。

    2.每月四次升旗仪式。

    3.每月四次“班班演”活动。

    4.每月不少于四次全校广播会。

    5.参加名师工作室活动。

    6.参加亲子节闭幕活动。

    7.进行“志愿交警”活动的深化。

    8.继续做好李家成教授指导的家校合作项目的研究。

    9.参加德育片活动。

    10.家校合作年会，主要围绕家长才艺进课堂展示活动。

    11.四年级成长礼活动。

    12.与两家企业开展校企合作的相关志愿活动。

    一月份

    1.每月班主任培训。

    2.每月升旗仪式。

    3.每月“班班演”活动。

    4.每月不少于四次全校广播会。

    5.完成2019年工作总结，撰写 2020年德育工作计划。

    6.休业式，评优秀班集体，评选三好生等。

    7.开展缤纷的冬日假期系列活动。

    8.做好优秀班主任绩效考核工作。

    9.进行“志愿交警”活动的总结。